2019年上海市事業單位面試解題技巧系列之時政篇

2019年上海市事業單位面試解題技巧系列之時政篇已發布。上海事業單位招聘網特別整理了面試技巧相關信息，以下是相關詳情：

微信公眾號：shsydw  |  19備考交流QQ群： 539796553|  19上海事業單位面試大額近期

綜合分析類試題之解題技巧

——2019年上海市事業單位面試解題技巧系列之時政篇

中公教育面試研究與 木尼拉

綜合分析能力是上海事業單位面試時考查的重點能力，主要是看學員是否能夠客觀公正地看待一件事情，能否從不同的角度去論證自己的觀點，能否從中體現出未來公職人員應有的責任感。那么考官如何去考查這樣一種能力呢?體現在題型當中，綜合分析題按內容分為時政類、哲理類、按形式分為文字類和漫畫類，其中時政類的題目是往年出現頻率最高的，且必定會考查的一類題型。

下面，中公教育帶你來看一看時政類的題目，我們如何作答才能獲得。

一、概括題干，提出自己的看法

時政類的題目主要是在題干中給你一個社會現象或事件讓你談一談看法，要么就是給你一個政策讓你談一談看法，社會現象題和政策理解題為主。那么拿到這樣一道題之后，我們要做的就是迅速聯系社會背景，想一想這個題干中反映的問題是什么?能否用一句話概括?在概括之后，還要簡短的給出自己的看法和評價，這就體現了你的綜合能力。

示例點撥：

例題：工作剛開始，“成果”就整理好了;任務才布置，“成效”就匯總好了;會議精神一公布，“經驗”就總結好了.....如今，在一些地方和部門，存在不重實效重包裝，不看做的看寫的，把精力放在“材料美化”和材料政績現象，請問對此你怎么看?

看法：共產黨人干事創業，鼓勵爭“彩頭”、出政績，但應該爭利民生的“彩頭”、出實打實的政績，而不是采華名，興偽事，造虛績。

二、針對問題，多角度進行分析

體現綜合能力還不夠，還得體現你的分析能力，而分析能力就恰巧體現在對題干所反映的問題能否從不同的角度出發客觀地進行闡述，以消極類的社會現象為例，我們就可以談一談這個社會現象的現狀如何，可能會帶來一些什么樣的危害，探討一下導致這些問題發生的原因等等。而對于一些政策理解題，我們就可以分析一下政策出臺的目的和意義，以及政策在制定的階段是否合法合理，繼續推行下去之后可能會帶來一些什么樣的問題，或者政策制定之后可能會衍生出什么新的問題等等。

示例點撥：

例題：某鎮發出“殺狗令”，凡是野犬，烈性犬，大型犬，非防疫犬都要遭到強制捕殺，捕殺費用由養犬人承擔，對此你怎看?

分析：此政策制定的前期缺乏民意的聽取，也沒有科學的論證，并且缺少對于政策的解讀和宣傳，缺少輿論基礎，導致政策在執行的過程中很多群眾并不認可。

三、積極獻策，體現社會責任感

針對于時政類題目，我們作為一名準公職人員，應當體現出自己的社會責任感，面對題干中反映的問題要積極地想辦法去解決，提出建設性的意見和對策。提醒大家!如果你能抓住問題的根本原因重點提出對策，更容易獲得考官的青睞!

例題:在某些景區經常出現一些拍照人員，在與游客拍照前商量價格低，但拍照完成后去抬高價格。對此現象，你怎么看?

獻策：我認為政府應加強宣傳和教育力度，提高從業人員的誠信意識和規則意識。行業協會要統一規范，明碼標價，游客在商談的過程當中應當維護自己的合法權益，向相關部門進行舉報。相關部門應建立相關的監察機制，防止此類現象再次發生。

相關推薦：2019年上海事業單位招聘信息匯總（4月）

2019上半年上海事業單位統考招聘4382公告匯總

更多上海事業單位招聘考試資訊請關注：上海事業單位招聘考試網

上海按區查詢每日招聘信息匯總
徐匯招聘	靜安招聘	黃浦招聘	嘉定招聘	浦東新區招聘	金山招聘
松江招聘	青浦招聘	普陀招聘	虹口招聘	楊浦招聘	長寧招聘
閔行招聘	寶山招聘	奉賢招聘	崇明招聘	筆試題庫	面試題庫
每日招聘	成績查詢	一鍵加群	公告預約	19筆試課	返回首頁